🐽 Liste Des Caisse De Retraite Par Code Ape vous avez dit cela correctement :)

Àla création de votre entreprise, vous devez adhérer à la caisse de retraite complémentaire ARRCO-AGIRC d’un groupe de protection sociale. Vous n’avez aucune démarche à effectuer. L’adhésion est automatique avec la première déclaration sociale nominative (DSN). Vous recevrez un certificat d’adhésion qui précise les noms et

Vous trouverez sur ce site toutes les coordonnées des caisses de retraite et organismes de retraites complémentaires classés par métier fonctionnaire, salarié, infirmière,…. Chaque organisme de retraite, de base ou complémentaire, bénéficie d’une fiche avec toutes ses coordonnées téléphone, e-mail, formulaire de contact et toutes les informations à connaître pour une demande de pension de réversion. Pour y accéder, il vous suffit de cliquer sur les liens ci-dessous. Salariés En France, selon son statut et la convention collective de son entreprise, le salarié bénéficie d’un organisme de retraite de base et d’un organisme de retraite complémentaire. Retraite de base Les deux principales caisses de retraite des salariés pour la retraite de base sont L’Assurance retraiteMSA – Mutualité sociale Agricole Certains salariés relèvent d’entreprises ou de professions à statut particuliers. C’est le cas par exemple des personnes travaillant à la SNCF, la RATP, la Comédie Française, les salariés de la Banque de France,… Ces salariés bénéficient de régimes spéciaux. C’est à dire qu’ils ne sont pas soumis à l’Assurance retraite ou à la MSA mais à des caisses de retraite spécifiques. Retraite complémentaire Les principales caisse de retraite des salariés pour la retraite complémentaire sont Agirc-Arrco Ircantec CRPN Accéder à l’ensemble des caisses de retraite des salariés. Fonctionnaires Les fonctionnaires ont des caisses de retraites et retraite complémentaires spécifiques. Les principales caisses de retraite des fonctionnaires RAFPCNRACLFSPOEIE Tout savoir sur les pensions de réversion pour les fonctionnaires. Vous aurez accès aux coordonnées de votre caisses de retraite et toutes les informations spécifiques concernant votre demande de pension de réversion. Non-salariés Comme les fonctionnaires, les non-salariés exploitants agricoles, artisans, commerçants, industriels, professions libérales, artistes… bénéficient de caisses de retraite de base et caisses de retraite complémentaire spécifiques. Les principales caisses de retraite des non-salariés sont les suivantes MSA – Mutualité sociale agricoleSécurité sociale des indépendantsCNAVPLL’Assurance Retraite Connaître toutes les caisses de retraite et retraite complémentaires pour les personnes non-salariés. Téléchargerun QR Code à inclure dans un courier ou dans un devis, pour partager cet url. L’unité légale caisse retraite controleurs uap (creco) est une Institution de retraite complémentaire créée le 1 janvier 1971 , dont le siège est domicilié au 1 place des saisons, 92400 Courbevoie . Des rubriques spécifiques sont prévues pour chacune des cotisations ou contributions sociale-maladie, maternité, invalidité-décèsCes cotisations financent les éléments suivants Prise en charge des frais de santéPrestations en espèces indemnités journalièresIndemnités versées sous certaines conditions en cas d'incapacité ou d'invalidité de travailComplémentaire incapacité-invalidité -décèsUn régime complémentaire facultatif peut être mis en place dans l'entreprise ou dans la branche professionnelle dans l'objectif de compenser la perte de santéLes cotisations de la complémentaire santé permettent le remboursement de dépenses engagées par l'assuré en cas de maladie, accident du travail, accident de la vie quotidienne ou remboursement de la complémentaire santé s'ajoute au remboursement de l'assurance maladie obligatoire de couverture des salariés par une complémentaire santé est obligatoire. L'employeur doit financer au moins la moitié de la du travail - maladies professionnellesCette cotisation de sécurité sociale couvre les risques d'accidents du travail et de maladies cotisation est à la charge exclusive de l'employeur et calculée sur les rémunérations brutes des taux est fixé par la Carsat titleContent en fonction de la taille et de l'activité de l' cotisations de retraite du régime de base de la sécurité sociale financent le du système obligatoire des cotisations d'assurance vieillesse sont calculées selon les conditions suivantes Rémunération brute inférieure ou égale au plafond de la sécurité sociale cotisation vieillesse plafonnéeRémunération brute totale cotisation vieillesse déplafonnéeSécurité sociale plafonnéeLes taux des cotisations sont les suivants 8,55 % pour la part employeur6,90 % pour la part salarialeSécurité sociale déplafonnéeLes taux de la cotisation sont les suivants 1,90 % pour la part employeur0,40 % pour la part salariale sur la totalité de la rémunérationComplémentaire retraiteLes cotisations de retraite complémentaire financent le régime Agirc-Arrco ou cotisations sont composées de 2 tranches Tranche 1 comprise entre le 1er euro et le montant du plafond de la sécurité sociale 3 428 €Tranche 2 comprise entre le montant du plafond de la sécurité sociale 3 428 € et le montant de 8 fois le montant du plafond de la sécurité socialeLes cotisations pour l'Association pour la gestion du fonds de financement AGFF apparaissent aussi dans ces supplémentaireLa cotisation finance la retraite supplémentaire facultative instaurée au sein des entreprises. Elle constitue alors un troisième niveau de retraite des droits acquis seront versés en complément des précédents étages du système de familialesCette cotisation de sécurité sociale est destinée au financement des prestations familiales versées par les Caf est exclusivement à la charge de l'employeur. Elle est calculée sur la totalité de la rémunération brute du salarié. Le taux de droit commun est de 5,25 %.Toutefois, une réduction de taux est applicable lorsque la rémunération du salarié est inférieure à 3,5 SMIC. Le taux de cotisation d'allocations familiales est alors abaissé à 3,45 %.Autres contributions dues par l'employeurIl s'agit de contributions spécifiques qui sont uniquement à la charge de l' rubrique regroupe notamment les contributions suivantes Versement transportContribution au Fonds national d'aide au logement FNALParticipation des employeurs à l'effort de construction PEECContribution patronale au fonds de financement des organisations professionnelles et syndicalesContribution solidarité autonomie CSAForfait socialContribution de l'employeur à la formation professionnelle continueÀ noter depuis 2019, la cotisation APEC doit apparaître uniquement sur le bulletin de paie des salariés qui en statutaires ou prévues par la convention collectiveUn certain nombre de conventions collectives, comme certains statuts particuliers, prévoient des cotisations spécifiques obligatoires. L'employeur qui relève de cette convention ou de ce statut a l'obligation de respecter les obligations qui en cotisation versée aux caisses de congés payés figure dans cette non imposable à l'impôt sur le revenuLa CSG titleContent participe au financement solidaire de la protection sociale, en particulier des branches famille, maladie et du fonds de solidarité CSG activité s'applique à l'ensemble des revenus bruts des personnes résidant en France et affiliées à un régime obligatoire français d'assurance maladies. Elle bénéfice dans certains cas d'un abattement titleContent forfaitaire de 1,75 % au titre des frais taux de la CSG sur les revenus d'activité est de 6,80 %.Allégement de cotisationsCette rubrique comprend les points suivants Allègements généraux dont bénéficient les employeurs au titre des salariés dont les rémunérations brutes sont inférieures à 1,6 SmicRéduction du taux de cotisations allocations familiales, dont bénéficient les employeurs au titre des salariés dont les rémunérations brutes sont inférieures à 3,5 SmicExonérations spécifiques pour les entreprises implantées dans les zones de revitalisation rurale ZRR, ou en bassins d'emplois à redynamiser BER ou en zones de restructuration de la défense ZRD ou encore implantées en outre-mer LodeomÀ noter depuis 2019, la réduction de cotisations salariales sur les heures supplémentaires et complémentaires doit apparaître sur le bulletin de versé par l'employeurIl s'agit du total des sommes versées par l'employeur, y compris les contributions patronales, pour l'emploi du ligne regroupe la rémunération brute du salariéet les cotisations et contributions à la charge de l'employeur, déduction faite des exonérations et allègements de charges à la source de l'impôt sur le revenuLa fiche de paie doit indiquer les informations suivantes Assiette titleContent, taux et montant de la retenue à la source opéréeSomme qui aurait été versée au salarié en l'absence de retenue à la sourceLa mention Net à payer avant impôt sur le revenu » et la valeur associée doivent être affichées dans une police dont le corps de caractère est au moins égal à 1,5 fois celui utilisé pour les autres lignes du bulletin de paie. ^{TABLEAUDES REGIMES DE RETRAITE PAR PROFESSION : REGIME DE RETRAITE DE BASE ET REGIME DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE. ACTIVITE (S) PROFESSIONNELLE (S) REGIME (S) DE RETRAITE. Ouvriers, employés et agents de maîtrise de l'industrie, du commerce et des services. Les salariés non cadres relèvent du régime général de la Sécurité} Ecrit par Ludovic Herschlikovitz Chaque caisse de retraite prend en charge des catégories de travailleurs bien définies. Pour liquider ses droits à la retraite, chaque assuré doit faire une demande de calcul auprès de l’organisme qui dédié à son secteur d’activité. Où adresser les demandes ? Les personnes qui touchent déjà une pension de réversion peuvent envoyer leur demande de retraite à la caisse qui leur verse ce revenu. Les polypensionés peuvent s’adresser auprès de la caisse dont relève leur dernière activité professionnelle. Les responsables de cet organisme transmettront ce document aux autres régimes pour que la liquidation des droits des affiliés se déroule dans les meilleures conditions. Pour les retraites complémentaires, les affiliés qui vivent en France qui effectuent la déparche auprès de leur caisse de retraite de base ou de retraite complémentaire Agirc ou Arrco, peuvent autoriser les responsables à communiquer cette demande aux autres régimes concernés. En effet, les caisses se sont organisées depuis le 9 juillet 2012 pour faciliter les étapes de la demande de retraite pour les salariés du régime général. Les différentes caisses de retraite de base et complémentaires Le tableau suivant présente les organismes qui peuvent s’occuper du calcul de la pension de retraite des salariés, en fonction de la catégorie professionnelle à laquelle ils appartiennent Assuré concerné Caisse de retraite de base Caisse de retraite complémentaire Salariés du privé CNAV Arrco Cadres du privé CNAV Arrco + Agirc Fonctionnaires d’État Caisses des pensions civiles et militaires de retraite RAFP Fonctionnaires territoriaux CNRACL RAFP Fonctionnaires hospitaliers CNRACL RAFP Agents non titulaires de la fonction publique CNAV Ircantec CNAV Caisse nationale d’assurance vieillesseArrco Association pour le régime de retraite complémentaire des salariésAgirc Association générale des institutions de retraite des cadresRAFP Retraite additionnelle de la Fonction publiqueCNRACL Caisse nationale de retraite des agents des collectivités localesIrcantec Institution de retraite complémentaire des agents non titulaires de l’Etat et des collectivités publiques. Les Français qui résident à l’étranger doivent s’informer pour connaitre les démarches à entreprendre et les règles qui s’appliquent dans leur pays d’accueil. Faire une demande de retraite en bonne et due forme La liquidation des droits à la retraite n’est pas automatique il faut faire une demande auprès de sa caisse de retraite. Faire une demande en ligne est également possible pour la plupart des assurés notamment les assurés qui ont cotisé auprès du régime général, du régime des professions libérales ou d’un régime spécial. Les conditions • Avoir l’âge légal de départ ;• Être domicilié en France métropolitaine ou dans un DOM ;• Déposer la demande au moins 4 mois avant la date de départ souhaité ;• Être autonome et ne pas être sous la responsabilité d’un tiers.

LISTEDES CODES NAF / APE (INSEE) 01 Culture et production animale chasse et services annexes 02 Sylviculture et exploitation forestière 03 Pêche et aquaculture 05 Extract. houille et lignite 06 Extract. d'hydrocarbures. DIVISION NAF ACTIVITE 1011Z Transformation et conservation de la viande de boucherie 1012Z Transformation et conservation de la viande de

Mentions légales Directeur de publication Eric Verhaeghe Tripalio SAS Au capital de 51 000 euros RCS Lyon 808 094 940 Hébergeur OVH 2 rue kellermann BP 80157 59053 ROUBAIX Cedex 1 +33 0

cTMglC.

3zic9pmglg.pages.dev/285

3zic9pmglg.pages.dev/74

3zic9pmglg.pages.dev/130

3zic9pmglg.pages.dev/489

3zic9pmglg.pages.dev/457

3zic9pmglg.pages.dev/438

3zic9pmglg.pages.dev/287

3zic9pmglg.pages.dev/260

liste des caisse de retraite par code ape